湛江保安公司为进一步加强保安队伍管理，端正全体保安员纪律和作风，根据广东省公安厅、湛江市公安局有关正风肃纪专项整治活动的部署和要求，2020年12月至2004年1月，湛江市保安服务公司在全公司范围内开展了为期两个月的正风肃纪专项整治活动。

在“正风肃纪”专项活动之初， 公司领导专门召开班子会议，统一思想认识，确定活动领导小组，并就认真贯彻开展专项活动进行研究部署， 确立了“一个核心，两个着眼点，三个 转变，六个增强”的活动思路。“一个核心”，即以端正作风、严肃纪律为核 心；“两个着眼点”，即从公司管理着眼、队伍建设着眼；“三个转变”，即全体保安员的思想转变、作风转变、服务转变；“六个增强”，即纪律作风增强、廉洁自律增强、工作效能增强、队伍形象增强、爱岗敬业意识增强、服务满意度增强。

为保证此次活动的顺利开展，公司采取一系列措施。

一是制定活动实施方案。结合保安工作特点，公司制定下发了《湛江市保安服务总公司正风肃纪专项整治实施方案》，明确活动范围， 确定了“六个增强”的活动目标，提出了“十个突出问题”的整治内容， 划分了活动的三个阶段及工作要求。

二是制定学习安排计划。在保证活动规定内容学习的基础上，公司结合保安工作实际，将行业规定、公司管理制度、工作纪律纳入学习中， 同时增加了视频教育内容，扩展了学习教育的形式和内容。

三是开好“三个动员会”。结合各保安业务特点，8月29日，公司召开正风肃纪专项整治动员大会；12月3日和12月5日，公司分别在押运队伍和人防队伍中组织开展正风肃纪专项整治动员大会。动员会上，传达了省公安厅、市公安局和公司关于开展正风肃纪专项整治活动的指示精神和工作要求，学习了公司的活动实施方案，公司党支部书记、总经理要求全体保安员要认真按照活 动安排，清醒认识当前形势，立足岗位职责，规范开展服务，有效推进正 风肃纪活动的开展。

公司各单位立足岗位实际，积极推进专项活动有序开展。

一是开展集中学习活动。公司利用每周集中学习时间，组织机关全体员工按照学习计划，认真细致地开展学习活动，同时结合企业管理特点，安排部分视频资料，有效增强了学习的多样性。各保安队伍利用业余时间，分别以大队、中队、班组为单 位进行集中学习，保证全员参与，人受育。

二是开展班子征求意见活动。公司领导班子在召开民主生活会， 全面查摆剖析的基础上，专门下发了 《关于征求对公司领导班子意见建议的通知》，广泛征求基层单位和员工的意见和建议。先后共征集到五个 方面三十多条具有建设性的意见和 建议，并对征求到的意见和建议进行了分类研究，划定了落实整改单位和 责任人，明确了整改时限，真正做到 解决基层关注的热点、难点等问题， 为基层保安员办实事，让保安员看到实效。

三是营造活动的浓厚氛围。根据专项活动要求，公司活动办公室专 门制作了活动横幅、宣传栏、学习园地，设置了活动意见箱，同时结合保安工作实际，制作了《正风肃纪保安员工“十不准”》墙贴，悬挂在公司各单位，起到了很好的警示和教育作用。

四是叫响“向我看齐、为基层服务”的口号。机关工作人员全面规范着装管理，统一按规定着四季保安制服，并提出“向我看齐、为基层服务”的口号，为广大队员做出了榜样。

五是全面剖析整改。专项活动期间，各级保安管理骨干针对“十个突出问题”的主要内容，立足各自岗位，全面查找自身存在的突出问题和不足，深入分析问题根源，认真撰写自查报告和整改报告；组织开展剖析整改专题会议，充分利用批评和自我批评，相互查找自身存在的不足，进 一步完善整改措施，真正做到相互促进、共同提高。此外，每个阶段将各单位中层骨干撰写的学习心得、剖析报告和整改报告在公司大院正风肃纪活动宣传栏的“学习园地”中进行展示，增进大家的交流和学习。

六是加大专项活动督察力度。 按照公司活动要求和部署，公司督察队采取全面督察和随机抽查的方式， 对各单位进行“五项督察”工作，即活动组织督察、学习教育督察、工作纪律督察、礼节着装督察、日常勤务督察，全面了解掌握各单位活动开展情况。对各单位存在的问题和不足进行了及时纠正和补充，并对活动期间个别人员存在的问题进行通报批评，保安队伍违纪率有了显著下降。

通过历时两个月的正风肃纪专项整治活动，公司全体保安员从思想上、纪律上、作风上、服务意识上受到了一 次深刻的教育和洗礼，保安员的奉献意识、团队意识、敬业意识有了进一步增强，公司保安队伍的整体素质和形象有了明显的提升，正风肃纪专项整治活动取得了良好实效，达到了活动的预期目标，为各项保安工作良好开展提供了坚实的作风和纪律保障。